DesignOps tiene como objetivo construir y mejorar continuamente equipos de diseño para apoyar la orquestación de personas, procesos y herramientas para mejorar la creatividad.
Estar presente es un aspecto importante de la agilidad, ya que es clave para generar la confianza que inspira al equipo a seguir su ejemplo. Aquí hay algunos consejos que pued...
Con una escasez constante de desarrolladores de software y talento en ciencia de datos a nivel mundial, las empresas se esfuerzan por reducir la tensión y las demandas de los ...
Muchas organizaciones han creado lo que ahora se conoce como un lugar de trabajo híbrido. Este cambio masivo exige repensar cómo se llevan a cabo los flujos de trabajo y la co...
El trabajo híbrido es un tema complejo. Las empresas no lo resolverán en los próximos meses. Más bien, se convertirá en parte de un modelo operativo a largo plazo, y debería d...
DevOps se basa en la idea de cerrar la brecha entre el Universo de Desarrollo y el Universo de Operaciones. Una brecha que tradicionalmente existía desde los albores de las TI...
La pandemia de COVID-19 transformó la forma en que las empresas interactúan con los clientes. Sin embargo, también cambió la relación entre empleadores y sus empleados.
Un informe reciente reveló que los salarios de TI continúan aumentando a pesar de la desaceleración económica generalizada y los despidos entre industrias.
La gestión del conocimiento es una estrategia que puede ayudar a una organización a mantenerse ágil en el futuro. Para hacerla de forma ágil, hay que dividirla en tres marcos.
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Los equipos de operaciones de personas a menudo asumen proyectos grandes y aislados que abarcan varios trimestres antes de ser lanzados. Por otro lado, los equipos de desarrol...
Un cambio drástico hacia la automatización y las tecnologías avanzadas ha supuesto una grave amenaza para la población activa.
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La gobernanza de la información se ha convertido en un elemento clave para las empresas que quieren competir en un entorno digital cada vez más exigente. Gestionar correctamente los datos y documentos corporativos no solo permite mejorar la eficiencia operativa, sino también garantizar el cumplimiento normativo, reforzar la ciberseguridad y facilitar la toma de decisiones basada en información fiable.
Los agentes de inteligencia artificial están dejando de ser una promesa futura para convertirse en una realidad empresarial. Pero, ¿qué impacto están teniendo realmente en empleados, líderes y organizaciones?
La transformación impulsada por la inteligencia artificial no es un camino lineal ni sencillo. Entre la experimentación inicial y el impacto real existe una fase crítica que muchas organizaciones están viviendo hoy: el llamado “medio desordenado”. Un momento marcado por avances desiguales, dudas internas, retos de adopción y la necesidad de redefinir...
La experiencia de cliente se ha convertido en el principal factor diferencial para las organizaciones. En un entorno donde los clientes esperan interacciones rápidas, personalizadas y coherentes en cualquier canal, muchas empresas siguen operando con sistemas fragmentados que dificultan ofrecer un servicio excelente y consistente.
Este documento muestra cómo evolucionar del...