Los ingresos recurrentes ascendieron a 1.053 millones de dólares, y los ingresos en la nube a 462 millones, un 2,7% más que el año anterior. “Con Titanium X como nuestra base,...
“La desinversión permite a la empresa centrarse en el futuro de la gestión de la información, que es la innovación y el crecimiento en los mercados de la nube, la seguridad y ...
La compañía logró unos ingresos récord de 1.535 millones en el segundo trimestre del ejercicio. “Con la fortaleza continua de nuestros negocios empresariales en la nube y nues...
Los ingresos totales ascendieron a 4.500 millones de dólares, de los que 3.600 millones fueron ingresos anuales recurrentes. “2024 será otro año de crecimiento sobresaliente p...
Micro Focus ha experimentado un aumento del 1,8% en las ganancias del primer semestre hasta alcanzar los 662 millones de dólares.
-
Prev.
- 1
-
Sig.
Whitepapers
El Informe global de Kaspersky Security Services 2026 revela las tácticas, técnicas y herramientas más utilizadas por los atacantes, y ofrece a las organizaciones de cualquier tamaño recomendaciones prácticas para prepararse ante las amenazas reales.
Descubre cómo los líderes de seguridad pueden pasar de una defensa reactiva a una estrategia predictiva basada en contexto, comportamiento y análisis avanzado.
El panorama de amenazas evoluciona a un ritmo que supera la capacidad de respuesta de muchas organizaciones. Los atacantes innovan constantemente, automatizan sus campañas y perfeccionan sus tácticas...
La gobernanza de la información se ha convertido en un elemento clave para las empresas que quieren competir en un entorno digital cada vez más exigente. Gestionar correctamente los datos y documentos corporativos no solo permite mejorar la eficiencia operativa, sino también garantizar el cumplimiento normativo, reforzar la ciberseguridad y facilitar la toma de decisiones basada en información fiable.
Los agentes de inteligencia artificial están dejando de ser una promesa futura para convertirse en una realidad empresarial. Pero, ¿qué impacto están teniendo realmente en empleados, líderes y organizaciones?