Los datos son una herramienta poderosa, pero con demasiada frecuencia están fuera del alcance de las personas que más los necesitan. Eso está cambiando a medida que el modelo de tecnología misma evoluciona para responder mejor a las necesidades de las empresas que trabajan a la velocidad de lo digital.

La convergencia de las tecnologías de gestión de datos, el mayor enfoque en inteligencia artificial (AI) y la implementación del Reglamento General de Protección de Datos (GDPR) serán tendencias de datos fundamentales que afectarán a las empresas que se trasladan al 2018, según un informe reciente.

Los países de la UE han logrado grandes avances en la gestión de los datos abiertos para impulsar la innovación digital, según un nuevo informe que muestra que 14 países están "peleando" para ver quien se sitúa como el líder en open data.

La importancia de los datos para el mundo moderno de hoyes cada vez más evidente. Las organizaciones están creando, almacenando, recopilando y administrando más datos que nunca antes. El problema está en el alto precio que se paga por los datos de mala calidad.

Según una encuesta, en 2017 los CDO han tenido como responsabilidades la administración de datos, análisis, ciencia de datos, ética y transformación digital. Un porcentaje mayor de lo esperado de los encuestados (36 por ciento) también tiene la responsabilidad de pérdidas y ganancias, constatando que cada vez tienen más poder en las...

¿Quedarse on premise o moverse a la nube? Esa es una conversación que se ha estado desarrollando durante años, ya que los administradores de TI que administran la infraestructura y las operaciones intentan definir el futuro de los centros de datos de sus organizaciones. Aunque la conversación está en curso y el destino del centro de...

Puede que Big data haya sido una decepción, dado que el 85% de los proyectos de Big Data fallan. Pero hay una forma de asegurarse de que los de su empresa sean un éxito.

Encontrar profesionales con experiencia en ciencias de los datos puede ser un desafío. Capacitar a los empleados actuales con aptitudes para este tipo de trabajo podría ser una buena estrategia para llenar los huecos.

Nos encontramos en medio de la cuarta revolución industrial, impulsada por los datos y el valor que genera. Los resultados de una reciente encuesta revelan que muchas compañías están en camino de tener estrategias maduras y de despliegue interno, que es el método preferido para completar los roles de datos.

¿Qué ven los profesionales de datos como el mayor obstáculo para cumplir con el nuevo Reglamento General de Protección de Datos (GDPR)? Podríamos nombrar los obstáculos habituales: tecnología, habilidades, capacitación del personal? Pero el 62,9% dice que está de acuerdo con la interpretación de GDPR.